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敲黑板!户外拓展培训你真的了解吗?

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发表于 2018-11-9 16:03:53 | 显示全部楼层 |阅读模式
户外拓展培训英文为Outward Development,又称户外拓展培训(Outwardbound),原意为一艘小船驶离平静的港湾,义无反顾地投向未知的旅程,去迎接一次次挑战,去战胜一个个困难。拓展训练通常利用崇山峻岭、翰海大川等自然环境,通过精心设计的活动达到“磨练意志、陶冶情操、完善人格、熔炼团队”的培训目的。




户外拓展培训通常利用崇山峻岭、翰海大川等自然环境,并通过精心设计的活动达到“磨练意志、陶冶情操、完善人格、熔炼团队”的培训目的。

主要课程:
户外拓展培训的课程主要由陆、海,空,三类课程组成。水上课程包括:游泳、跳水、扎筏、划艇等;野外课程包括:远足露营、登山攀岩、野外定向、伞翼滑翔、户外生存技能等;场地课程是在专门的训练场地上,利用各种训练设施,如高架绳网等,开展各种团队组合课程及攀岩、跳越等心理训练活动。

四个环节:
1、团队热身——在培训开始时,团队热身活动将有助于加深学员之间的相互了解,消除紧张,建立团队,以便轻松愉悦的投入到各项培训活动中去。

2、个人项目——本着心理挑战最大、体能冒险最小的原则设计,每项活动对受训者的心理承受力都是一次极大的考验。

3、团队项目——团队项目以改善受训者的合作意识和受训集体的团队精神为目标,通过复杂而艰巨的活动项目,促进学员之间的相互信任、理解、默契和配合。

4、回顾总结——回顾将帮助学员消化、整理、提升训练中的体验,以便达到活动的具体目的。总结,使学员能将培训的收获迁移到工作中去,以实现整体培训目标。

博华户外拓展培训(体验式学习模式)五步循环 体验式学习是用以激发个人潜能,提高企业生产力的新型学习方式。这种学习方法的前提是:体验先于学识,同时,学识与意义来自参加者的体验。每个参加者的体验都是独特的,因为这个学习过程运用的是归纳法而不是演绎法,是由参加者自己去发现、归纳体验过程中提供的知识。


佛山市超齐仁从事企业管理培训、户外拓展培训、室内体验式培训、特色旅游、亲子活动、青少年励志训练,拥有一批中国最早从事户外体验式培训的资深培训导师,欢迎广大客户合作,合作热线:400-862-7911

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